réf :
1227
Mise à jour le 20 Mai 2025
Mise à jour le 20 Mai 2025
Chargé(e) d'accueil - CDD (F/H)
INNOLIANCE
AURILLAC
Notre entreprise
Constitué d’une équipe de professionnels reconnus généralistes et spécialistes au sein d’une structure indépendante à taille humaine, Innoliance c’est avant tout, un partenaire de proximité pour accompagner les clients dans tous leurs projets et répondre à tous leurs besoins.
Votre mission
Constituée d’une équipe de professionnels reconnus au sein d’une structure indépendante à taille humaine, INNOLIANCE est le partenaire de proximité pour accompagner les clients dans tous leurs projets et satisfaire leurs attentes. Membre du groupement France Défi, INNOLIANCE est implantée à Aurillac, Saint Céré, Entraygues-sur-Truyère et à Paris et fédère 50 collaborateurs intervenant sur les domaines de l’expertise-comptable, la fiscalité, l’audit, le conseil, les missions sociales et juridique et la transformation digitale.INNOLIANCE recherche, dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité, un(e) chargé(e) d’accueil (rattaché(e) directement au responsable de pôle) pour la période de mai à octobre 2025 avec formation en interne avant le départ de la collaboratrice en congé maternité.
Premier(e) interlocuteur(trice) de nos clients et de nos partenaires, vous êtes en charge de l’accueil téléphonique et physique pour l'ensemble du groupe INNOLIANCE.
Vous êtes amené(e) à travailler en équipe avec les autres services du cabinet, dans un cadre structuré et une ambiance conviviale.
Vous aurez en charge :
- la prise de rdv clients pour les experts-comptables et la réservation des salles.
- l’établissement des devis et contrats clients, le suivi et relances.
- L’affranchissement du courrier.
Vos forces et vos compétences
Vous justifiez d’une expérience de 2 ou 3 années minimum dans l’accueil physique et téléphonique.Vous appréciez le travail en équipe.
Doté(e) de capacités d’organisation et d’initiative, vous aimez particulièrement la relation client.
Vous serez amené(é) à faire preuve de discrétion et professionnalisme vis-à-vis de tous les interlocuteurs.
Expérience requise
3 à 6 ansStatut
Non CadreRecherches associées

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17
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Vous effectuerez une gestion sociale complète de la paie, des formalités d'embauche,...

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BIDAULT RICHARD ET ASS
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