réf : 2205
Publiée le 14 Mars 2025

Intégrateur – Contrôleur des données comptables - CDI (F/H)

MICHEL CREUZOT 78
Triel-sur-Seine

Notre entreprise

Michel Creuzot est une entreprise d’expertise comptable et de conseil dont la vocation est de simplifier l'entreprise ! Nos 160 collaborateurs, répartis sur onze sites conseillent près de 4000 clients en gestion, comptabilité mais aussi en droit des affaires et droit social.

Votre mission

Simplifier la gestion d’une entreprise et faciliter la vie des chefs d’entreprise et dirigeants, c’est la vocation au quotidien de Michel Creuzot. Depuis plus de 100 ans, nos 160 collaborateurs sont présents dans tous les moments de la vie d’une entreprise de la création à la transmission.
Notre groupe accorde une place capitale à l’humain aussi bien dans la relation avec nos clients, qu’entre collaborateurs. Confiance, écoute et qualité sont les valeurs que nous partageons sur nos 11 agences répartis en Centre Val-de-Loire et en Ile de France.

VOS MISSIONS ET VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Aujourd’hui, le groupe Michel Creuzot est à la recherche de son futur Intégrateur – Contrôleur des données comptables (f/h) pour notre agence de Triel sur Seine.
En tant qu'intégrateur – Contrôleur des données comptables , vous serez rattaché à Michaël, un de nos managers. Intégré au sein d’une équipe polyvalente et en intervenant en amont du réviseur comptable, vous aurez pour principales missions :
• Récupérer les flux financiers des clients via différents outils (logiciel de caisse, facturation, banque, scan, ...),
• Intégrer les données dans les dossiers comptables en respectant les guides et procédures établies,
• Finaliser l'intégration des données en vérifiant le solde bancaire et la pertinence des informations (cadrage du chiffre d'affaires, rapprochements des salaires, ...),
• Assurer le lettrage des comptes auxiliaires (clients, fournisseurs, divers),
• Vérifier les comptes d'attente et les comptes de virements internes,
• Échanger avec le réviseur comptable sur les éléments relevés et les points d'alerte.

Ce que vous devez savoir sur votre environnement de travail :
• Vous rejoindrez un site à taille humaine de 6 collaborateurs,
• Vous utiliserez tout l’écosystème des outils digitaux pour optimiser la production comptable,
• Convivialité, entraide et qualité de services sont nos maîtres mots.

Vos forces et vos compétences

Pour vous épanouir au sein de l’équipe et de vos missions, vous aurez besoin des compétences et des qualités suivantes :
• Diplômé(e) d'un Bac+2 minimum en comptabilité.
• Expérience de 2 à 4 ans en cabinet d'expertise comptable.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels métier (Pennylane, ..).
• Connaissances solides en comptabilité et en réglementation comptable.
• Capacité à travailler en équipe avec rigueur et organisation.
• Une appétence pour les outils digitaux,
• Une bonne communication et un bon relationnel client.

Si cette description ressemble à votre profil et à votre personnalité, nous sommes faits pour travailler ensemble.

EN NOUS REJOIGNANT, VOUS BENEFICIEREZ D’AVANTAGES :
• Carte Titres Restaurant,
• Mutuelle d’entreprise individuelle ALAN à 100%,
• Télétravail possible jusqu’à 3 jours/semaine,
• Horaires variables et organisation du temps de travail sur 4,5 jours ou 5 jours,

PERSPECTIVES D’EVOLUTION :
Nous nous adaptons à chacun de nos talents. Le but étant que chacun s’épanouisse et évolue en fonction de ses aspirations. Vous avez des idées pour développer et faire avancer le groupe, nous sommes à votre écoute pour les faire grandir.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Nous souhaitons vous faire vivre une expérience candidat agréable et transparente.
Nous ferons connaissance lors d’un 1er échange téléphonique. Si votre profil correspond à nos attentes, nous nous rencontrerons pour échanger plus précisément lors d’un entretien en présentiel ou en distanciel.
Enfin si nous nous projetons ensemble, vous rencontrerez votre futur Responsable. Quelle que soit l’issue de nos échanges, notre service Ressources Humaines prendra le temps de vous faire un retour.
À compétences égales, nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Ensemble, engageons nous à promouvoir la diversité.

Expérience requise

3 à 6 ans

Statut

Non Cadre
Formats acceptés : doc, docx, pdf
Les données recueillies seront directement transmises aux entreprises sélectionnées pour être utilisées dans les processus de recrutement en conformité avec le RGPD et la loi française. Pour en savoir plus sur la gestion de vos données personnelles et pour exercer vos droits, reportez-vous à nos mentions légales.

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