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Interrogations sur le poste, l’entreprise, l’activité et l’organisation… Conseils pour préparer vos questions à la fin d’un entretien d’embauche.
Ce complexe, répandu, peut avoir des conséquences néfastes sur l’épanouissement personnel et sur l’exécution de ses missions quotidiennes.
Pour compléter l’entretien et s’assurer de la compatibilité du candidat, de ses compétences ou encore de ses soft skills, de nombreux recruteurs pratiquent la prise de références.
Plus encore que l’entretien d’embauche, la période d’essai peut se révéler stressante pour le candidat.